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C'est ce que révèle le rapport du comité local de l'Initiative pour la transparence dans les industries extractives (ITIE), rendu public au mois de février, et consulté par le site internet www.agenceecofin.com, spécialisé dans les informations économiques et financières de l'Afrique.
Selon cette source, 20.859 femmes ont été employées dans le secteur minier en 2021. Ce chiffre représente, d'après ce rapport, le niveau le plus élevé depuis cinq ans.
À en croire la même source, ce rapport s'appuient sur les chiffres de l'Office national de l'emploi (ONEM). Il montre que le nombre de femmes employées dans le secteur minier congolais est sur une pente ascendante depuis 2017.
"Seulement, cette évolution semble plus tributaire du développement du secteur minier local au cours de la période, plutôt que d'une politique d'emploi plus inclusive vis-à-vis des femmes mineurs. Le nombre d'hommes employés dans le secteur ayant également atteint en 2021 son point le plus élevé en cinq ans", rapporte le média en ligne Agence Ecofin.
D'après toujours cette source, "le pourcentage de femmes dans la main-d'œuvre globale du secteur minier est ainsi passé de 11,60% en 2017 à 13,26% en 2021, soit une hausse d'environ deux points de pourcentage".
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